輔導主任職責工作內容

1.擬定輔導工作計畫及行事曆

2.綜理全校輔導工作及推展各項輔導計畫。

3.充實輔導室各項軟硬體設備及編列經費。

4.成立各項委員會並召開各項輔導會議。

5.輔導工作之評鑑與檢討。

6.友善校園學生事務與輔導工作專案之推動。

7.督導推動特殊教育各項活動內容及評鑑。

8.輔導社會資源之應用與聯繫。

9.籌劃生命教育暨校園心理衛生工作。

10.推動生命教育資源中心業務。

11.推動教育部生命教育數位學習網計畫。

12.原住民、中輟、重讀生輔導工作之規劃與執行。

13.規劃新生定向輔導。

14.責任班級之團輔及個輔工作。

15.輔導室人力資源規劃與執行

輔導組長職責工作內容

1.友善校園工作之推動。

2.校園生命教育工作之計劃與推動。

3.性別平等教育工作之計劃與推動 (包含懷孕學生之輔導及安置措施)。

4.優先關懷學生認輔制度之計劃與推動。

5.家庭教育工作之計劃與推動（親職講座、家長讀書會、家長團體等）。

6.多元文化教育工作之計劃與推動。

7.規劃談心時間〈心理醫師、心理師〉與召開個案會議。

8.學生申訴委員會各項業務。

9.學習輔導計劃之規劃與推動。

10.(1)大學多元入學輔導工作(甄選入學輔導等)

11.(2)高中多元入學輔導工作(高效率學習計畫等)

12.畢業生選填志願輔導工作之推動。

13.規劃選班群輔導工作（高一生涯規劃課程）。

14.辦理教師輔導知能研習。

15.國中多元能力開發班之推動。

16.規劃個別諮商室及團體輔導室之管理。

17.責任班之團輔及個輔工作。

資料組長職責工作內容

1.國中生涯發展教育工作之規劃與推動。

2.高中生涯發展教育工作之規劃與推動。

3.生涯博覽會、職業講座、技職試探等生涯探索活動。

4.大學參觀、科系導覽、模擬面試等生涯探索活動。

5.國中技藝教育之規劃與推動。

6.國中寒暑輔營之推動。

7.各項心理測驗之規劃與實施。

8.愛心志工團之家長招募及推動。

9.輔導室小義工之招募及訓練。

10.輔導股長之訓練。

11.生涯規劃及輔導活動紀錄簿之查核。

12.讀成淵閱世界刊物之編輯。

13.生涯資訊區、圖書室及資料室之管理。

14.各項輔導專欄及公布欄資料之規劃與推動。

15.責任班級之團輔及個輔工作。

特教組長職責工作內容

1.擬定特殊教育行事曆及各項計畫與活動。

2.執行特殊教育各項工作事宜。

3.依特教推行委員會決議辦理相關事宜。

4.辦理特殊教育教學研究會、個案研討會、家長座談會及行政協調會等會議。

5.與行政單位、普通班教師協調特教相關事宜。

6.依特殊教育學生需要規劃課程內容、協商編排課表及師資。

7.辦理各項特殊需求學生鑑定、轉銜工作及安置適當班級。

8.邀請專家學者辦理專題演講，籌劃及辦理各項特教研習活動。

9.協助處理特殊教育學生申訴案件。

10.提供特殊教育學生特殊考場及監考。

11.協調相關處室規劃特教學生安置班級及教室位置。

12.辦理特殊教育宣導活動，提昇校園融合教育理念。

13.提供教師、學生及家長特殊教育諮詢服務。

14.提供各項特殊教育相關資訊，如專業知能、活動訊息及研習公告。

15.協助處理特殊教育學生突發狀況或緊急事件。

16.採購教學所需設備器材。

17.提供特教教師各項行政資源。

18.引進相關專業資源並統籌規劃運用。

19.協助規劃校園無障礙環境。

20.協助更新校園無障礙環境網頁專區資訊。

21.其他相關事項。

管理員職責工作內容

1.輔導室網頁管理。

2.協助學生資料系統維護。

3.協助輔導室相關學生活動之推動。

4.各式會議紀錄。

5.協助彙整相關活動成果統計、紀錄。

6.協助處室小義工之管理。

7.其他臨時交辦事項。